Ułatwiamy młodzieży wejście w branżę offshore

Rozwijająca się gospodarka, wdrażanie nowych technologii, wymaga pracowników o kwalifikacjach odpowiadających aktualnym potrzebom firm. Podmioty zaangażowane w realizację strategii rozwoju województwa pomorskiego, jak Agencja Rozwoju Pomorza, od lat podejmują działania wspierające uzupełnianie rynku pracy o kadry dla przyszłościowych branż regionu. 

W związku z przewidywanym rozwojem sektora offshore w tym morskiej energetyki wiatrowej w województwie pomorskim znacząco wzrośnie zapotrzebowanie na specjalistów, inżynierów i serwisantów do jego obsługi. W zależności od różnych scenariuszy szacuje się, że w przeciągu najbliższych 10 lat, na rynku powstanie nawet ponad 70 tys. nowych miejsc pracy. Jeśli chcemy aby branża rozwijała się w pomorskim już dziś trzeba myśleć o uzupełnieniu rynku pracy o ludzi z odpowiednimi kwalifikacjami. Wśród nich trzeba uwzględnić znajomość specjalistycznego języka angielskiego, który można uznać za podstawowy w komunikacji w tej branży.

Urząd Marszałkowski Województwa Pomorskiego w strategii gospodarczej regionu uwzględnia szerokie wsparcie dla rozwoju branż przyszłościowych, w tym odpowiadającej im edukacji zawodowej. Jedną z instytucji zaangażowanych w realizację tego typu celów jest Agencja Rozwoju Pomorza. W ramach wsparcia pomorskiego biznesu spółka samorządowa podejmuje zagadnienie dostępności kadr dla firm. ARP aktywnie wspiera współpracę szkolnictwa i biznesu, pozyskiwanie talentów spoza regionu a nawet  oferowała szkolenia w najbardziej poszukiwanych w województwie zawodach finansowanych z funduszy UE. Dzięki tym doświadczeniom ARP została zaproszona przez Urząd Marszałkowski Województwa pomorskiego do udziału w swoim najnowszym projekcie „Język angielski offshore” skierowanym do uczniów ze szkół zawodowych i techników. Szkolenia realizuje ARP we współpracy z Centrum Języków Obcych Select, z którym wcześniej organizowała kursy podnoszące kompetencje językowe w branży offshore.

Dzięki formie online z zajęć może skorzystać nie tylko młodzież z dużych ośrodków. Aktualnie na 35 uczestników ponad połowa, bo 20 osób jest spoza Trójmiasta. Łącznie w bezpłatnych szkoleniach weźmie udział około 70 uczniów. W ciągu 30 godzin lekcyjnych młodzież ma szansę poznać m.in. słownictwo z zakresu planowania, budowy i obsługi farm wiatrowych, łańcucha dostaw a nawet BHP. 

Organizowane szkolenia to zwiększenie szans młodych ludzi na odnalezienie się na rynku pracy. Ułatwienie im wejścia w przyszłościową i dobrze płatną pracę w sektorze offshore. Odpowiednio wykwalifikowane kadry to też potencjał regionu, który przyciąga inwestycje.

Projekt szkoleniowy dofinansowany ze środków programu „Fundusze Europejskie dla Pomorza” w ramach projektu „Regionalne wsparcie rozwoju szkolnictwa zawodowego”.

drukuj (Ułatwiamy młodzieży wejście w branżę offshore)